与一包咖啡进行比较，而是将其与咖啡师进行比进一步解释了它是如何工作的以及你可以从中学到什么。 奈斯派索品牌资产。 2.良好的雇主是应对人员短缺的武器[4个例子] 在紧张的劳动力市场中，组织的声誉和良好的就业实践比以往任何时候都更加重要。那么：除了高薪、好工作场所、好同事和团队出游之外，你还能为员工提供什么？您如何将自己定位为潜在新员工不可抗拒的雇主？例子。 女性离开办公室前往海滩的好雇主插图 3.这些是2022-2023年的通信趋势 趋势来来去去，但往往是“高高在上”和抽象的。目前有哪些影响行业和社会的传播趋势？以及如何在实践
中应用它们究并提供了入门工具。Tineke Pauw 为您列出了它们。 指南针引导 電子郵件列表 沟通趋势 4.更新了？！请不要再犯这10个拼写错误 有很多关于语言和拼写的讨论。无错误的写作仍然是一个挑战。作为一名文本纠正相同的拼写错误。他讨论了它们并在他的文章中解释了正确的拼写。这样你就不会再拼错了。信件 5.你的应聘者也在不知不觉中选择：这就是你在[4个技巧]中玩空文字的方式 潜意识在求职过程中的作用比你想象的要大得多。您如何使用它来编写有效的空缺文本，以说服潜在的新同事？在此之前，字她在这篇文章中分享了 4 种方便的影响技巧和一点魔法。 影响技巧 空缺文本 写作技巧 6. 6个心理技巧，让你获得更多转化
作为一个组织，您希望实现尽可能多的转换。例如，产生潜在客户、通知或直接销售。为了鼓励您的网站访问者采取某种行动，除了 Cialdini 的诱惑原则之外，您还可以应用许多其他心理原则。Kim Pot 在她的文章中分享了 6 个，您可以利用它来发挥自己的优势。 核桃作为转换文章中的大脑。 7. GA4：你不应该忘记的 5 个设置 从 2023 年 7 月 1 日起，Universal Analytics 将不再收集数据。这就是为什么及时切换到 是明智的，这样您明年就不会空手而归。还有一些事情需要考虑。在本文中的 5 个设置。 谷歌分析 4 GA4 8. 16 条智慧